03 Юли 2025четвъртък08:52 ч.

Режат бонусите за опасен труд в Румъния

/ брой: 119

автор:Дума

visibility 1367

Румънското правителство прие извънредна наредба, с която от 1 юли бонусите за вредни условия на труд в държавния сектор ще бъдат намалени до 300 леи (около 59 евро) бруто месечно. Освен това допълнителният отпуск за работа при тежки и опасни условия също ще намалее на 3 до 5 работни дни. Мерките ще важат до края на 2026 г. Целта е да бъде овладян бюджетният дефицит в страната.
Засегнати от новите правителствени икономии ще бъдат служителите в сектора на образованието, здравеопазването, дипломатическите служби и работещите в съдебната система. Синдикатите поискаха среща с премиера Илие Боложан и заплашиха с национална стачка.
„Години наред се казваше, че Румъния расте. Създаваха ни илюзията за процъфтяваща икономика, но в действителност живеем с пари назаем“, заяви министърът на финансите Александру Назаре. Той подчерта, че Румъния трупа дългове върху нереалистичен бюджет и хроничен дефицит над 6% от БВП, който за 2024 г. дори е надвишил 9%.

Токът и парното поскъпват по-малко от очакваното

автор:Дума

visibility 508

/ брой: 119

Печалбата на банките стигна 1,6 млрд. лв.

автор:Дума

visibility 450

/ брой: 119

Дефицитът в бюджета надхвърля 2,6 млрд. лева

автор:Дума

visibility 462

/ брой: 119

ЕП с най-лоша оценка за Северна Македония

автор:Дума

visibility 552

/ брой: 119

Режат бонусите за опасен труд в Румъния

автор:Дума

visibility 497

/ брой: 119

Русия превзе изцяло Луганска област

автор:Дума

visibility 480

/ брой: 119

Накратко

автор:Дума

visibility 455

/ брой: 119

Безумия

автор:Александър Симов

visibility 488

/ брой: 119

Пагубен модел

visibility 502

/ брой: 119

Да възстановим честния вътрешнопартиен диалог

visibility 477

/ брой: 119

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ