15 Юли 2026сряда10:37 ч.

Информация:

Скъпи приятели! Ние пак сме тук! Времето се променя и налага необходимостта от трансформации. И ДУМА се променя и става електронно издание, но ще продължи да работи за вас и за свободата, справедливостта и солидарността. Благодарим ви за подкрепата! Скъпи приятели! Ние пак сме тук! Времето се променя и налага необходимостта от трансформации. И ДУМА се променя и става електронно издание, но ще продължи да работи за вас и за свободата, справедливостта и солидарността. Благодарим ви за подкрепата!

Депутатите приеха промените в Кодекса за социално осигуряване

автор:Дума

visibility 969

Народното събрание прие окончателните промени в Кодекса за социално осигуряване, с които се гарантират допълнителни пенсионни права за работници от Европейския съюз при постъпването им на работа, в която и да е страна-членка, съобщи БНР.
Промените предвиждат работодателите, които осигуряват работниците и служителите си в доброволен пенсионен или доброволен професионален пенсионен фонд, да започнат да осигуряват по същия начин и новопостъпили работници или служители до 6 месеца от наемането им.
С промените в Кодекса за социално осигуряване се въвеждат изискванията на Европейска директива за повишаване мобилността на работниците между държавите-членки на Европейския съюз чрез подобряване на придобиването и запазването на допълнителни пенсионни права.
Пенсионноосигурителните дружества и работодателите се задължават да предоставят точна информация в писмена форма за условията за придобиване на допълнителни пенсионни права и размера на полагащите се средства на наследниците на починало осигурено лице или пенсионер във фондовете за допълнително доброволно пенсионно осигуряване.

 

Оставете Куба да живее!

visibility 1485

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ