13 Юли 2025неделя02:06 ч.

Никой не иска да е директор на затворения санаториум в Котел

/ брой: 107

автор:Дума

visibility 617

Няма желаещи да оглавят Специализираната болница за рехабилитация в Котел, която миналата седмица затвори заради напуснал персонал. Директорът й д-р Цветан Влахов беше уволнен от служебния здравен министър д-р Асен Меджидиев.

Конкурсът за нов управител бе открит още през март, а срокът му беше удължен през май, но въпреки това няма нито един кандидат да управлява лечебното заведение, което е в незавидно финансово състояние. Очаква се скоро да бъде обявен нов конкурс.

Специализираната болница за рехабилитация в Котел затвори на 1 юни след масово напускане на служители. Стана ясно и, че болни са били връщани умишлено при наличие на свободни легла, а персоналът е принуждаван да напуска със заплахи.

От общината обявиха, че задълженията, които болницата има към тях от 100 хил. лв., ще бъдат опростени.

Първи за проблема алармираха майки на деца, които са лекувани в болницата, като според тях лечебното заведение умишлено е водено към фалит.

Засилват контрола върху ЕРП-та

автор:Дума

visibility 4711

/ брой: 126

Нови правила при "Гражданска отговорност"

автор:Дума

visibility 2815

/ брой: 126

Горски служители блокираха пътя при Кресна

автор:Дума

visibility 3411

/ брой: 126

Еврокомисията оцеля

автор:Дума

visibility 4298

/ брой: 126

Мащабни горски пожари на Балканите

автор:Дума

visibility 2889

/ брой: 126

САЩ изпратиха оръжия за Украйна

автор:Дума

visibility 2961

/ брой: 126

Накратко

автор:Дума

visibility 4269

/ брой: 126

Тупик

visibility 4304

/ брой: 126

Измамите предстоят

visibility 3740

/ брой: 126

Европестене от разум

автор:Юри Михалков

visibility 4670

/ брой: 126

Копнеж по нови неща

visibility 4349

/ брой: 126

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ