30 Октомври 2020петък09:35 ч.

Орязват основни трудови права

От 150 часа годишно извънредният труд скача двойно

/ брой: 187

автор:Дума

visibility 721

Промените в Кодекса на труда, които се отнасят до извънредния труд, ощетяват работниците, категорични са от БСП. Те заподозряха, че се отваря възможност за заобикаляне на задължението на работодателя да плаща отработения труд. Извънредният труд от 150 часа годишно да се увеличи на 300, реши парламентът на първо четене с промяна в трудовия закон. Изменението мина със 104 гласа "за", 33 се въздържаха, 8 бяха против. Все пак остава сегашното положение, което ограничава продължителността на извънредния труд в месеца, седмицата и в два последователни работни дни. Дава се възможност за изчисляване на сумираното работно време до 12 месеца в определени браншове при колективно договаряне. 

Нормално ли е с КТ да се регламентира 12-месечно сумирано работно време, попита депутатът от БСП Надя Клисурска. Георги Гьоков припомни, че в работната група за промени в трудовото законодателство с участието на социалните партньори е изработено тристранно споразумение с 54 консенсусно приети предложения, но повечето от тях отсъстват в проекта на Министерския съвет. Председателят на социалната комисия д-р Хасан Адемов смята, че проблемът не е в продължителността на извънредния труд, а в начина на плащането му.

Работник ще има право на втори договор при един и същ работодател само в извънработно време и за друга работа.

От 8 на 4 месеца е намален изискуемият трудов стаж, при който младите ще ползват платен годишен отпуск. 

Франция под карантина

автор:Дума

visibility 181

/ брой: 207

Ислямист закла трима в църква в Ница

автор:Дума

visibility 226

/ брой: 207

В Скопие са отхвърлили българския компромис

автор:Дума

visibility 313

/ брой: 207

Ереван: Баку отхвърля прекратяването на огъня

автор:Дума

visibility 180

/ брой: 207

Датата

автор:Дума

visibility 157

/ брой: 207

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ