11 Април 2026събота16:16 ч.

75% от работодателите обръщат внимание на зодиакалния знак

/ брой: 155

автор:Дума

visibility 1113

Според най-ново проучване 75% от работодателите обръщат внимание на зодиакалния знак, когато наемат хора на лидерска или мениджърска позиция. Резултатите са от изследване, в което са участвали 1000 души.

Всеки шести собственик на бизнес (16%) се интересува от зодиакалните знаци на търсещите работа. В същото време само 5 на сто от специалистите по човешки ресурси вземат предвид зодиакалния знак на кандидата, показва проучването на услугата Rabota.ru, цитирано от ТАСС.

"Въпреки това, по-голямата част от собствениците на бизнес (74%) и мениджърите (85%) не вземат предвид зодиакалния знак, когато избират нови служители. Общо 20% от анкетираните отбелязаха, че обръщат внимание на този детайл, в зависимост от позицията, за която се кандидатства", се казва в изследването.

Данните от него разкриват още, че 50% от анкетираните се съобразяват със зодията на кандидатите за офис-мениджъри. Други 45 на сто от участниците в проучването са уточнили, че зодиакалният знак е важен за тях при бъдещите служители, които кандидатстват за работа в сферата на продажбите и обслужването на клиенти.

Израел хвърля сянка на сделката САЩ-Иран

автор:Дума

visibility 2130

/ брой: 67

Рюте: Някои в НАТО се провалиха на теста

автор:Дума

visibility 2288

/ брой: 67

КНДР тества ракети с касетъчни бомби

автор:Дума

visibility 1733

/ брой: 67

Накратко

автор:Дума

visibility 1660

/ брой: 67

Бомба със закъснител

автор:Александър Симов

visibility 1812

/ брой: 67

Просията стана основно занимание на бизнеса

автор:Евгени Гаврилов

visibility 1948

/ брой: 67

Да свалим частично санкциите срещу Русия

visibility 1739

/ брой: 67

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ