20 Май 2024понеделник00:21 ч.

ВРЕМЕТО:

Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево. Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево.

Погазването на Кодекса на труда е без прецедент за страната

/ брой: 289

автор:Красимир Кръстьовски

visibility 1703

От "Бургаски корабостроителници" освобождават служители с грубо погазване на изискванията на Кодекса на труда. Това е коментарът на омбудсмана на Бургас Таню Атанасов. Той е изпратил писмата до изпълнителните директори на Главна инспекция по труда и Агенцията по заетостта към Министерството на труда и социалната политика за случая.
Общественият посредник е информиран за казуса на 6 декември тази година, когато за съдействие го потърсил уволнен работник от корабостроителницата. В неговата заповед за освобождаване е посочено, че на основание чл. 328, ал. 1, т. 2 от КТ се прекратява трудовото правоотношение поради съкращаване на щата. В заповедта не било споменато дори от кое предприятие е освободен. Работникът казал на Атанасов, че същия ден са освободени общо 150 души. За работодател се е подписал Деян Маринов Деянов - изпълнителен директор, без да е посочено на какво е и в качеството си на такъв.
Омбудсманът вече е провел разговори с директора на Регионалната служба по заетостта в Бургас и със заместник-директора на Инспекцията по труда в града. Те го информирали, че при тях няма информация за предстоящи масови уволнения.
Случаят е уникален в най-новата история на страната. Досега не е регистриран подобен случай на безцеремонни и масови уволнения на работници.
Парадоксално е, че в момента никой не дава отговор за актуалното състояние на дружеството.
Вчера преди обяд група работници опита да влезе в предприятието за среща с новото ръководство, но бяха спрени от наети охранители. В корабостроителницата не бяха допуснати и представители на медиите.
Междувременно се разбра, че заради липса на гаранции е разтрогната поръчката за туристическо корабче на Община Бургас, което трябваше да пътува по маршрута до превърнатия в атракцион остров Света Анастасия.

"Булгаргаз" съди "Газпром" за 400 млн. евро

автор:Дума

visibility 1435

/ брой: 91

КЕВР: Евтиното парно ще доведе до по-скъп ток

автор:Дума

visibility 1386

/ брой: 91

Изпитът за ловци поскъпва

автор:Дума

visibility 1408

/ брой: 91

Състоянието на Фицо остава "много тежко"

автор:Дума

visibility 1530

/ брой: 91

Нидерландия ще има дясно правителство

автор:Дума

visibility 1454

/ брой: 91

Скъсаха Преспанския договор в Атина

автор:Дума

visibility 1549

/ брой: 91

Извънредно положение в Нова Каледония

автор:Дума

visibility 1352

/ брой: 91

5 куршума

автор:Таня Глухчева

visibility 1665

/ брой: 91

Стъкмистика

автор:Мая Йовановска

visibility 1640

/ брой: 91

За достойна България в мирна Европа!

автор:Дума

visibility 1551

/ брой: 91

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ