От труд „на черно” - 23 милиарда лева
Сивата икономика у нас е почти 21% от брутния вътрешен продукт
/ брой: 181
Недекларираният труд у нас "произвежда" около 23 милиарда лева, които не са облагани нито с данъци, нито с осигуровки, а бюджетът годишно губи около 400 млн. лв., обяви президентът на КНСБ Пламен Димитров. Той прогнозира, че пандемията ще разшири сивия сектор, в който полагат труд 16% от българските работници. Сивата икономика у нас е почти 21% от БВП. Най-голям е сивият сектор в строителството, селското стопанство, хотелиерството и ресторантьорството, търговията, услугите.
Недеклариран труд има и в "светлата" икономика, като работниците са назначени на трудов договор на минимално възнаграждение и с осигуровки, а останалите пари получават в плик. Работниците приемат условията от страх да не загубят препитанието си.
Приблизително 48% от работещите в селското стопанство полагат недеклариран труд. Същото се отнася за много голяма част от работещите в строителството, в хотелиерството и ресторантьорството, в търговията, в услугите (27% от фризьорските, 16% от почистването на домове и др.), леката промишленост (най-често в шивашки цехове). Проверки на ГИТ показали, че най-много хора работят без трудов договор в строителство.
Резултатите от функционирането на мобилното приложение на КНСБ за сигнали VOX представи националният секретар Тодор Капитанов. Работниците най-много се жалват от неизплатени възнаграждения предимно в търговията и услугите, туризма, хотелиерството, ресторантьорството, транспорта, следва полагането на извънреден труд и не на последно място - заплатите в плик. По думите на Пламен Димитров около 250 хил. работници са назначени на трудов договор, но на минимална заплата, а в плик получават друга част от заработката. Работещите също се съгласяват да полагат нерегламентиран труд, за да не загубят работата си или да се укрият от банки, ако имат лоши кредити.
Преизчисляването на част от пенсиите е демотивиращо и ще подтикне още повече към недекларирана заетост, смята президентът на КНСБ. Той е категоричен, че размерът на пенсията трябва да се определя на базата на приноса на осигурения, продължителността на осигуряването и осигурителния доход. От синдиката ще предложат на социалните партньори менималната пенсия да бъде 45% от минималната заплата.
КНСБ за пореден път настоя за промени в законодателството. Една от тях е предприятия, които работят на сиво, да не получават поръчки, за които се плаща с обществени пари или по европроекти. Конфедерацията иска да бъде въведена ваучерна система за услуги по домовете - ремонти, почистване, гледане на дете или болен и пр.